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网上寻找设计师比寻找全

如果在您的预算范围内,那么使用此类组织的服务将是一个明智的决定。但工业设计公司的高运营成本使其比其他方法的成本高得多。其中包括使用计算机技术。另一种选择是与个体经营者和外包商合作,其中也有很多值得的专业人士。

LinkedIn

LinkedIn 是一个以商业为中心的社交网络,您可以在其中找到有才华的设计师。 LinkedIn 仍然经常被用作社交媒体营销策略的一部分。

如果您在这里有朋友或同事,您可以打电话询问他们是否有您正在寻找的设计师的联系。还可以在 LinkedIn 的招聘信息部分发布职位空缺,因 购买电话营销数据  为有很多机会筛选候选人并确定他们的专业性。

互联网投资组合

此类作品集可以在 Yandex Services 或 Behance 网站 在信誉良好的网站上发表来宾帖子: 上查看 – 这些是设计师发布作品的最受欢迎的在线平台。在这些作品集中,您可以轻松找到各个领域专家的令人印象深刻的案例。向这位大师发送一条消息,了 中国电话号码  解他对您的项目的兴趣的看法。

 

这样做有好处:您可以在做出招聘决定之前评估候选人的风格和能力,并且您有多种设计师选择。但也存在一些困难。毕竟,您必须花时间研究专家的工作,与他们建立联系并等待回复,然后才能签订合同。而且,作为一个没有设计基础知识的人,您将很难选择一位拥有对您的生产有用的技能的专业人士。

但在职专家要容易得多,也更方便。

大学

设计专业的学生经常寻找实习机会来练习他们的技能,通常不会收取太多的服务费用。工业设计及其培训可以在教育机构中找到。但与此同时,学生即使经过几年的学习也可能成为天才设计师——找到这样的人才并将其纳入你的团队将是一种幸运。您可以通过当地大学联系学生,例如写信给工业设计小组、在校内张贴广告,或者如果可能的话,与教授交谈。

显然,当您在线搜索专业人士时,您可能会错过一些判断专家好坏的重要标志。正如我们已经说过的,工业设计是一项非常昂贵的服务,不容有任何错误。缺乏经验和不称职的设计师的工作可能会导致设计过程中的生产成本,而这些成本可以通过聘请另一位专家更容易地收回。因此,请仔细监视主人的行为,以免您的生产因该人的错误行为而遭受损失。

这些观点各有优缺点。但主要的是,寻找设计师需要时间,必须花时间了解专家的培训水平。即使是短期的工业设计课程也可以培养出优秀的专业人士。

 

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